Az elmúlt évben 43 százalékkal nőtt az iparágban betöltendő üres pozíciók száma, így elhelyezkedési problémákkal aligha kell szembesülniük azoknak, akik a kereskedelemben szeretnének dolgozni. Az átlagbér is növekedett valamennyivel: tavaly 159 ezer forint, idén már 188 ezer forint az átlagbér a bolti kiskereskedelemben, ami 18 százalékos növekedést jelent.

Sáling József, a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetének (KASZ) elnöke szerint az utóbbi hetek sztrájkjai hatására a multiláncok tovább emelik a béreket, és a dolgozók számát is tovább növelnék. A bérmozgás elindult, több hálózatnál tervezik, hogy 5-10 ezer forinttal toldják meg a fizetéseket.

Karrierprogramok

Diplomásként is dönthettek úgy, hogy a kereskedelemben kezditek a karrieretek, a multicégek zöme ma már indít valamilyen karrierprogramot, amely a kereskedelmi végzettséggel rendelkező friss diplomásoknak és az egy-két év munkatapasztalattal rendelkezőknek kínál előrelépési lehetőséget - megismerhetetitek az adott vállalat belső működését, mentorok figyelnek a szakmai fejlődésetekre.

A kiválasztási folyamat minden vállalatnál más, de az angol nyelvtudáson kívül fontos, hogy a jelentkező vásárlóközpontú gondolkodásmóddal, jó kommunikációs képességgel és kitűnő szervezőkészséggel rendelkezzen. Előnynek számít a problémás szituációk helyes kezelése, nyitottság az innovatív, új lehetőségek felé.